자원 봉사 에티켓 가이드 라인

지역 사회를 위해 할 수있는 최선의 일 중 하나는 자원 봉사자이지만 유급 직업 과 동일한 유형의 책임 및 예절 지침 이 있다는 것을 이해하는 것이 필수적입니다. 당신이 뭔가를 저 지르면, 사람들은 당신을 의지하고 있기 때문에, 당신은 당신의 시간을 기꺼이 내줘야 합니다.

자원 봉사자를위한 팁

당신이 방금 시작한 것이 든 아니면 수년간 자원 봉사를 해왔 던 것이 든, 당신이하고있는 일을 재고하십시오.

다음은 최선의 일을하고 싶다면해야 할 일입니다.

  1. 좋은 태도로 자원 봉사하십시오. 자신이 열정적 인 것에 헌신 했으므로 얼굴에 미소를 짓고 거기에 있기를 원한다는 것을 보여줍니다. 긍정적 인 태도를 취하면 너와 주위의 모든 사람들이 행복해질 것이다.
  2. 제때에. 지정된 시간에 어딘가에 있기로 동의했다면 그 시간 이전에 나타나십시오 . 늦게 지내는 것은 다른 사람에 대한 존중심이 부족함을 보여주고, 자신을 믿는 사람들에게 불필요한 스트레스를 줄 수 있습니다.
  3. 적절한 복장을 갖추십시오. 자원 봉사를하는 곳은 아마도 일종의 복장 규정을 가지고있을 것입니다. 육체 작업을하든 사무실 작업을 수행하든 관계없이이 행사에 적합한 것을 입으십시오. 자원 봉사를하는 단체에 티셔츠 또는 이름표가 있으면 착용하십시오.
  4. 규칙을 따라. 누군가가 서면 또는 구두로 규칙 목록을 제공했을 가능성이 있습니다. 그들이 이유 때문에 설립 되었기 때문에 그들을 따라 가기 위해 최선을 다하십시오. 정기적으로 직업 설명을 검토하십시오. 서면 의견이 없으면 상사에게 자신이하고있는 일과 기대에 부응하는지 여부를 물어보십시오.
  1. 최선을 다하십시오. 자원 봉사자로서 당신이하는 일은 당신의 성격과 그 원인에 대한 관심 정도를 반영합니다. 열정을 잃어 버렸다면 감독자에게 알려서 처음에 왜 거기에 있었는지 상기 시키거나 당신을 대신 할 사람을 찾게하십시오.
  2. 다른 사람들과 어울려. 다른 자원 봉사자 또는 직원과 동의 할 필요는 없지만 모든 사람과 함께 할 수있는 방법을 찾을 수 있습니다. 결국, 가치있는 일에 전념해야 할 팀입니다.
  1. 다른 사람들을 인정하십시오. 유급 직업에 종사하는 것처럼 다른 사람들을 등 뒤에서 두드려서 잘한 일을하고 다른 사람의 생각이나 노력에 대해 결코 공로를 인정하지 마십시오.
  2. 소통하다. 자원 봉사자 코디네이터가 알아야 할 것이 있으면 가능한 한 빨리 알리십시오. 또는 작업을보다 효율적으로 수행 할 수있는 방법에 대한 더 좋은 아이디어가 있다면 생각을 공유하는 데 도움이됩니다.
  3. 신중해야한다. 자원 봉사를하는 동안 누구도 알 필요가없는 개인 정보를 보거나들을 수 있습니다. 그것을 너 자신에게 맡기십시오. 조직에서 연락을받는 사람에 대해 이야기하거나 험담을 하지 마십시오.
  4. 융통성있게하십시오. 수행해야 할 다른 것을 알았을 때 적극적으로 할당 된 일을하고있을 수 있습니다. 조직의 정책에 위배되지 않는 한 주저하지 말고 무엇이든 할 수 있습니다.

자원 봉사자 코디네이터를위한 팁

자원 봉사자를 조정하고 관리하는 사람들은 모든 것을 철자하지 않으면 까다로운 작업을합니다. 장래 자원 봉사자에게 주어질 수있는 직무 기술서를 작성하여 자신이 얻는 바를 알고있는 것이 현명합니다. 다음은 자원 봉사 관리자가 업무를보다 원활하게 진행할 수있는 몇 가지 팁입니다.

  1. 직무 내용을 분명히하십시오. 너가 밖으로 모두에서 철자하면, 너의 지원자는 예기되는 것을 알 l 것이다, 너는 더 나은 결과가있을 것이다. 시간 예상, 시간, 드레스 코드 및 특정 작업을 포함하십시오.
  1. 훈련을 제공하십시오. 처음부터 방향이나 훈련없이 일자리를 얻으려면 실망하고 혼란 스럽습니다. 추가 기술을 배우고 자하는 자원 봉사자에게 지속적인 교육을 제공하십시오.
  2. 긍정적 인 방향으로 시정 할 준비를하십시오. 어떤 직업에서나 사람들은 실수를 할 때 훈련과 교정이 필요합니다. 미소 짓고 도움이되는 태도로 각 상황을 다루는 경우, 당신이 가혹하고 말거나 상처받은 것보다 당신의 자원 봉사자가 행복 할 것입니다.
  3. 주의를 기울이십시오. 자원 봉사자의 말을 항상 들어주세요. 매일 새로운 각도를 배우고 독특한 기술을 습득하므로 새로운 것을 매일 배웁니다.
  4. 창조성을 허용하십시오. 자원 봉사자들은 일을하면서 창의력을 발휘할 수있는 즐거움을 누리게 될 것이며, 당신의 원인에 더 많은 가치를 더할 것입니다.
  5. 고맙게 생각해. 자원 봉사자들이 일을하고 과제를 완수하면 원인에 대한 시간과 지식을 제공함으로써 칭찬과 감사의 말 을 전합니다. 그들이 조직을 믿고 지역 사회에 환원하려는 욕구를 가지고 있기 때문에 그들은 거기에 있다는 것을 기억하십시오.
  1. 추가 혜택을 제공하십시오. 당신은 자원 봉사자들이 즐길 수있는 식당에서 무료로 식사 할 수있는 놀이 티켓이나 쿠폰을 무료로 이용할 수 있습니다. 휴가 또는 프로젝트 종료 기념 행사 를하고 이들이 귀하의 조직을 위해 무엇을하고 있는지 인식하십시오. 그들 중 대부분은 당신이 그들에게 주신 것을 감사 할 것입니다.
  2. 승진 기회를 제공하십시오. 프로모션 에는 자원 봉사자 또는 유급 경력직 이 포함될 수 있습니다.

자원 봉사의 이점

당신이 당신의 시간과 노력을 원인으로 줄 때 얻는 분명한 느낌 외에, 당신이 누릴 수있는 다른 이점들이 있습니다. 다음은 몇 가지 예입니다.